PLAN DE ACCIÓN
 

Primera etapa

• Constitución del grupo de trabajo.
• Determinación de la agenda de actividades (reuniones).
• Difusión a través de la prensa de las propuestas acordadas.
• Convocar a los interesados en recibir cursos de formación empresarial.
• Concretar los cursos a realizar y las Instituciones o empresas que los llevarán a cabo.
• Convocar a la realización de propuestas (proyectos) para la formación o fortalecimiento de PYMES.
• Selección de los proyectos presentados.

Segunda etapa

• Capacitación específica de acuerdo al perfil de los Proyectos.
• Entrega de los premios, los incentivos o los créditos acordados.
• Seguimiento de los emprendimientos.

Paralelamente al desarrollo de los cursos se propiciará el surgimiento de ideas creativas y la elaboración de proyectos de formación o fortalecimiento de las PYMES, que posteriormente se presentarán a consideración del grupo de trabajo.

Una vez analizadas las propuestas se procurará la instrumentación de cursos de capacitación el área específica de los mismos.

Cumplidas las etapas de selección y capacitación se pondrán en marcha los mismos (las Instituciones involucradas determinarán la cantidad a seleccionar y los apoyos que recibirán).

Será condición para la presentación de las propuestas el aceptar el seguimiento y evaluación de los mismos en el caso de ser seleccionados.

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